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為進一步構(gòu)建學習型組織,提高酒店管理干部的綜合能力,培養(yǎng)一支適應高質(zhì)量發(fā)展的復合型高素質(zhì)人才隊伍。9月11日,明月酒店舉辦以“守正出新,聚力前行”為主題的主管大講堂。
活動中,酒店16位主管及“月友趣”青年營的兩位成員積極分享了自己工作的經(jīng)驗和心得,結(jié)合實際案例,深入淺出地分析了現(xiàn)行工作中的遇到的問題,同時提出了切實可行的解決方案,為我們共同打造優(yōu)質(zhì)服務品牌提供了寶貴的經(jīng)驗。
酒店執(zhí)行總經(jīng)理張燕作總結(jié)致辭,她強調(diào),青年是新時代的主力軍和創(chuàng)造者,酒店主管及青年營的成員們要有不斷增強開拓進取的勇氣和力量,在向下深耕的同時,向上開出“創(chuàng)新之花”。為可能,盡所能,向前突破,迎難而上,勇于迎接工作中的各種挑戰(zhàn)。在“且行且思,且悟且進”中不斷總結(jié)提升,優(yōu)化改進。
搭臺賦能,比學趕超。大講堂是員工經(jīng)驗共享、互動交流的重要平臺,更是員工精進業(yè)務、開拓思維、工作創(chuàng)新的重要載體。明月湖酒店將不斷豐富培訓內(nèi)容和形式,充分發(fā)揮好“明月大講堂”的平臺優(yōu)勢,深化質(zhì)量管理、優(yōu)化服務體驗、激發(fā)創(chuàng)新活力,推動酒店高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。(擬稿:揚州明月湖酒店 曹欣宇,審核:張燕)
2025年06月19日 星期四 您是本站第 | 18281007 | 位訪問者 建議使用:1024*768分辨率,16位以上顏色,IE9.0及以上版本 |