現(xiàn)代物業(yè)舉辦崗位競聘述職會

發(fā)布時間：2022-06-27

為進一步激發(fā)公司員工工作熱情，6月25日，現(xiàn)代物業(yè)舉行了崗位競聘述職會。公司經(jīng)營班子成員、各項目及部門分管領(lǐng)導及員工代表共計40余人參加。

“今天我競聘的崗位是副經(jīng)理，我的優(yōu)勢是擁有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)和豐富的團隊管理經(jīng)驗，對體系建設(shè)和流程管理有著獨到的見解……”“……我希望站在更高的平臺，為公司發(fā)展貢獻自己更大的智慧和力量”。按照事先抽簽的順序，公司25名競聘者走上講臺，全面地展示了自己的個人優(yōu)勢與特點，在客觀陳述過去工作主要業(yè)績、成果的同時，更闡述了自己對競聘崗位的認知以及后續(xù)工作的開展思路，報告內(nèi)容豐富、思路清晰、目標明確、措施具體。公司總部競聘者增加了對現(xiàn)場抽取的題目進行即興演講環(huán)節(jié)。評委們從德、能、勤、績、廉等多方面進行現(xiàn)場評分。

此次競聘秉持公平、公開、公正原則，旨在選拔一批專業(yè)過硬、能力突出的復合型管理人才，為配強配優(yōu)管理隊伍擴大了選擇范圍，讓優(yōu)秀管理人才脫穎而出，激發(fā)廣大員工工作的熱情，形成能上能下、人盡其才、才盡其用、充滿生機活力的用人機制。（現(xiàn)代物業(yè) 俞海雯）